تنوع، مساوات، اور شمولیت

ہم اس بات کو یقینی بنائیں گے کہ بھرتی، ملازمت کی تربیت، ترقی اور برقرار رکھنے کے طریقوں کا ہر پہلو مساوی ہے، جیسا کہ ہماری افرادی قوت کے ذریعہ ماپا جاتا ہے جو اس تنوع کی عکاسی کرتا ہے جس کی ہم قدر کرتے ہیں اور جس شمولیت کی ہم خواہش کرتے ہیں۔

ہم اپنے معاشرے کے تمام طبقات سے تعلق رکھنے والے ملازمین کی شراکت کو یقینی بنا کر اور ایک متنوع افرادی قوت کو فروغ دے کر مشغولیت کے لیے نئے راستے تیار کریں گے جو خدمات، مصنوعات اور فراہم کردہ پروگراموں کے ذریعے جامع طریقوں میں مکمل طور پر سرمایہ کاری کرتی ہے۔

ایک اعلی کارکردگی کا مظاہرہ کرنے والی ریاستی افرادی قوت بنیں جو اپنے تنوع سے فائدہ اٹھاتی ہے، جان بوجھ کر نہ صرف اپنے اجتماعی اختلافات کو قبول کرتی ہے، بلکہ اختلافات اور شمولیت کی طاقت کو تسلیم کرتی ہے اور ان کی قدر کرتی ہے، اور تمام ملازمین کو بہترین عوامی خدمت فراہم کرنے کا اختیار دیتی ہے۔

ایک ایسی افرادی قوت بننے کی کوشش کرنا جو آبادی کی عکاسی کرتی ہے اور اسے ریاستی حکومت میں ایک تیار، متنوع، اور انتہائی ہنر مند افرادی قوت کو بھرتی کرنے، برقرار رکھنے اور برقرار رکھنے کے لیے "سب کے لیے پسند کے آجر" کے طور پر تسلیم کیا جاتا ہے۔ ہم اس بات کو یقینی بنائیں گے کہ پالیسیاں اور طرز عمل ایک جامع ثقافت کی حمایت کرتے ہیں، نہ صرف اس طریقے سے جو تمام قابل اطلاق قوانین کی تعمیل کرتا ہے، بلکہ ایک ایسے ماحول کو بھی فروغ دیتا ہے جس میں ہر فرد کو ترقی اور اپنی ایجنسی کے مشن میں حصہ ڈالنے کا موقع ملے۔

ورک فورس انگیجمنٹ آفس کے اندر تنوع اور شمولیت یونٹ ایک پائیدار تبدیلی کی جگہ کو حاصل کرنے کے لیے آگے بڑھنے کے راستے کی طرف مسلسل کام کرے گا جہاں لطیف، واضح، باہمی اور رسمی تفریق ماضی کی بات بن جاتی ہے۔ آگے کا راستہ ہمیں ٹیلنٹ کے حصول سے لے کر ٹیلنٹ آف بورڈنگ تک HR کے عمل کا شعوری طور پر آڈٹ کرنے اور ان رکاوٹوں کو دور کرنے کے قابل بنائے گا جو ریاستی حکومت کو عدم تعمیل سے "سب کے لیے پسند کے آجر" کی طرف بڑھنے سے روکتی ہیں۔