حالیہ قانون سازی کے نتیجے میں، ایجنسیوں کو اب ان عہدوں کی نشاندہی کرنے کی ضرورت ہے جو "حساس" ہیں اور انہیں PMIS میں نامزد کریں۔ ان اسامیوں پر خالی آسامیوں کو پُر کرتے وقت انہیں فائنلسٹ امیدواروں پر فنگر پرنٹ پر مبنی مجرمانہ تاریخ کی جانچ پڑتال کرنے کی مزید ضرورت ہے۔ ورجینیا کا کوڈ (§2.2-1201.1) حساس عہدوں کی تعریف ان کے طور پر کرتا ہے جو "عام طور پر عام آبادی کی صحت، حفاظت اور بہبود یا اہم انفراسٹرکچر کے تحفظ کے لیے براہ راست ذمہ دار کے طور پر بیان کیے جاتے ہیں۔" ایجنسیوں کو اپنے عہدوں پر نظرثانی کرنے اور یہ تعین کرنے کی ضرورت ہے کہ ان مقاصد کے لیے کس کو حساس قرار دیا جانا چاہیے۔ شناخت کے عمل میں مدد کرنے کی کوشش میں، ہم آپ کی ایجنسی میں حساس عہدوں کی نشاندہی کرتے وقت غور کے لیے درج ذیل نکات پیش کرتے ہیں:
مجرمانہ تاریخ کی جانچ سے متعلق پالیسیوں کے بارے میں سوالات پالیسی@dhrm.virginia.gov پر بھیجے جا سکتے ہیں۔ ایجنسیاں مجرمانہ تاریخ کی معلومات سے متعلق مخصوص مسائل پر رہنمائی کے لیے اٹارنی جنرل کے دفتر سے مشورہ کرنا چاہتی ہیں۔